Contrôle des arrêts maladie: "Transformer les DRH ou les chefs d'entreprise en soupçonneux permanent ne me paraît pas une bonne idée ", estime Benoît Serre (vice-président de l'ANDRH)
Le gouvernement souhaite mener des “travaux de fond” pour “comprendre” la forte hausse des arrêts maladie, alors que le projet de loi de financement de la sécurité sociale comprend plusieurs mesures visant à renforcer le contrôle de l’Assurance maladie et des employeurs sur les arrêts maladie. Le premier syndicat de médecins généralistes a dénoncé une mesure de “casse sociale”.
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00:00 Très honnêtement, dans ma longue expérience, il y a des abus,
00:03 je ne suis pas convaincu qu'il y en ait tellement plus qu'avant.
00:06 Ça arrive, le cas que vous avez cité, qui a été expliqué à l'instant,
00:09 effectivement ce sont des situations,
00:11 ce ne sont pas des situations que vous rencontrez tous les jours,
00:16 parce que avant de déclencher, là c'était un commentaire très juste,
00:20 avant de déclencher ce type d'enquête,
00:22 alors on verra avec le projet de loi de finances si on pourra déclencher un médecin,
00:26 c'est quand même que vous avez une quasi-certitude que cet arrêt maladie n'en est pas un,
00:32 et que tant qu'il y a eu de la complaisance,
00:34 et que souvent le collaborateur travaille pour quelqu'un d'autre,
00:37 ou il travaille dans des conditions différentes, vous faites alors...
00:40 Le gouvernement veut vous donner, vous, entreprise, plus de pouvoir
00:44 pour contrôler le salarié qui est en arrêt maladie,
00:50 c'est une demande, est-ce que vous voulez plus de contrôle de la part de médecins ?
00:55 En fait, ce qui est ennuyeux dans cette histoire,
00:57 c'est que vous savez que d'abord on n'est jamais au courant du motif de l'arrêt maladie,
01:01 d'une part, et d'autre part c'est plutôt une affaire médicale d'assurance-maladie,
01:04 donc je trouve ça un tout petit peu curieux que le gouvernement
01:07 veuille transférer aux entreprises la responsabilité d'engager ce type de choses,
01:12 je trouve ça un peu étonnant dans la démarche,
01:16 parce que il faut bien comprendre que quand vous faites ce genre de choses,
01:19 ça se sait et ça crée dans l'entreprise une ambiance,
01:24 moi transformer les DRH ou les chefs d'entreprise en soupçonneux permanents,
01:29 ça ne me paraît pas être une bonne idée,
01:30 je ne suis pas sûr que ça va améliorer le modèle de management.
01:32 Donc c'est à la Sécu de régler le problème si elle estime qu'il y a trop de malades imaginaires ?
01:38 Ça peut être à la Sécu de saisir le médecin qui a arrêté la personne en question
01:44 et de mandater ce médecin pour faire une contre-visite ou revérifier
01:49 qu'effectivement cet arrêt est justifié.
01:51 J'ai beaucoup entendu les ministres dire qu'ils allaient traquer les médecins
01:54 qui déclenchaient les arrêts de travail de compréhension,
01:56 c'est bizarre de transférer la responsabilité sur l'entreprise.
01:59 Bien sûr, mais est-ce que pour vous aujourd'hui,
02:01 l'arrêt de travail par téléconsultation, c'est un problème ?
02:05 C'est sérieux ?
02:08 C'est un vrai sujet, je vais vous dire pourquoi,
02:10 parce que ça a été rappelé tout à l'heure,
02:11 on a de plus en plus d'arrêts, alors de courte durée en l'occurrence,
02:15 sur des motifs de bien-être, de mal-être, de très burn-out, de choses comme ça.
02:20 Et sincèrement, moi je ne suis pas médecin,
02:23 je doute un peu de l'efficacité de la téléconsultation
02:26 pour des arrêts motivés pour des motifs psychologiques.
02:29 Donc c'est pour ça que je trouve que, effectivement,
02:31 se faire arrêter, c'est quand même un acte qui est non neutre en fait.
02:35 Le médecin considère que vous n'êtes plus en situation de travailler,
02:38 même de vous déplacer quelquefois.
02:40 Par conséquent, je sais que le gouvernement envisage d'empêcher
02:43 par les téléconsultations, et ça pour le coup, ça paraît assez légitime.