Como ha ocurrido con otras reformas laborales, la virtual presidenta electa consideró que la reducción de la jornada laboral debe seguir avanzando, pero con consenso. La nueva persona que encabece la STPS deberá buscar los puntos medios.
Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capitalhumano/Reforma-de-la-jornada-laboral-de-las-40-horas-se-construira-por-consenso-Sheinbaum-20240710-0093.html
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00:00Claudia Sheinbaum, virtual presidenta electa, afirmó que la reforma para reducir la jornada
00:05laboral debe avanzar con consenso entre el sector empresarial y las representaciones
00:10de los trabajadores, al igual que el resto de las mejoras en derechos laborales.
00:14El tema de las 40 horas lo vamos a seguir trabajando. Es importante que se siga avanzando
00:18en la medida de lo posible, así como fue el aumento al salario mínimo que también
00:22nos va a tocar generar el consenso con los empresarios. En la medida de lo posible se
00:26trata de seguir trabajando en consenso con las representaciones de los trabajadores y
00:30el sector empresarial, pero seguir avanzando en los derechos de los trabajadores.
00:35Dijo en conferencia de prensa, aunque la virtual presidente electa destacó que en diversos
00:38sectores de la economía, incluyendo el gobierno, ya se cuentan con jornadas laborales de 40
00:43horas por semana. Hay que seguir avanzando, pero desde mi perspectiva, hay que buscar
00:47un trabajo de consenso como se ha hecho en las otras reformas laborales.
00:51La reforma constitucional para reconocer un día adicional de descanso para la fuerza
00:55laboral, lo que en términos prácticos implicaría reducir el límite de la jornada de trabajo
01:00de 48 a 40 horas por semana, quedó pendiente de discutirse en el Pleno de la Cámara de
01:05Diputados. De acuerdo con la Recomendación 116 de la Organización Internacional del
01:09Trabajo, con seis décadas de vigencia, una reducción de jornada laboral debe realizarse
01:13de manera progresiva, sin reducir sueldo, con diálogo social, considerando las circunstancias
01:18del país y priorizando industrias que requieren un esfuerzo físico o mental especial.
01:25Más información www.alimmenta.com