Category
✨
PersonnesTranscription
00:00Je viens de tomber sur une publication sur LinkedIn d'un CEO qui était en train de
00:03chouiner de ne pas avoir réussi à trouver sa pépite marketing malgré le
00:06fait qu'il avait reçu plus de 300 CV. Bon déjà on va remettre l'église au
00:09milieu du village, si malgré 300 CV reçus tu trouves absolument personne pour
00:13le job, le problème il vient pas des candidats, le problème il vient de toi,
00:16il va falloir que tu revoies tes exigences à la baisse. Donc le mec il a
00:19quand même le culot de te dire que les candidatures qu'il a reçues elles sont
00:22pas assez originales. Carrément le gars affirme que si quelqu'un lui envoie un
00:27CV sans lui envoyer une vidéo de lui en train de parler pour se présenter, il
00:31regarde même pas le CV. Mais c'est pas tout parce que même ceux qui ont fait
00:33l'effort d'envoyer une vidéo, ils considèrent que les vidéos elles sont un
00:36peu trop boring. En fait il dit qu'il en a marre des gens qui parlent de leur vie,
00:39qui parlent de leur passion, de leur activité etc.
00:41Ça l'intéresse pas. Le gars faut le divertir en fait, il a cru que c'était
00:44Netflix là. Mais vous savez c'est quoi le pire dans tout ça ? C'est que moi je
00:47pensais qu'avec toutes ces exigences, le mec en question il recrutait un
00:50directeur de la communication, un mec qui allait tourner des films pour la
00:54publicité etc. pour diffuser au cinéma, à la télé et tout. Pas du tout, pas du tout.
00:59Il cherche un alternant. Il y a un moment, il faut être cohérent. Tu cherches
01:03quelqu'un qui est en formation, qui demande à être formé, qui demande à
01:07apprendre des choses. Tu peux pas exiger de cette personne qu'elle arrive et
01:11qu'elle sache tout faire et qu'elle soit ultra originale et créative et qu'elle
01:15sache faire du montage et de la production et du graphisme et du
01:17storytelling. Ça s'apprend. Surtout que ceux qui sont en recherche d'alternance,
01:21tous les jours ils envoient des CV, ils passent des entretiens en continu, ils
01:24envoient plein de lettres de motivation etc. Il y a un moment, ils n'ont pas le
01:27temps à chaque fois de faire un film pour te raconter qui ils sont et pour te
01:30divertir, redescendre un peu et avoir les pieds sur terre.