Plus de 100 étudiants sont venus à la rencontre du personnel afin de découvrir les métiers de l’industrie du plastique et de mieux comprendre ses enjeux. Les élèves ont participé à des visites guidées du site, découvert le processus de fabrication de films plastiques destinés à l’emballage alimentaire et à l’étiquetage, et échangés avec les équipes sur les défis environnementaux actuels, notamment l’économie d’énergie, la recyclabilité, et le bio-sourcing.
Category
📚
ÉducationTranscription
00:00Faire venir des écoliers, ça permet en fait de leur peut-être générer quelques vocations
00:11et surtout d'attirer les profils techniques qui sont extrêmement rares sur le marché.
00:15Aujourd'hui, pour la deuxième fois, on a décidé de réitérer notre journée porte
00:22ouverte spéciale école.
00:23Ils sont un peu surpris de la grandeur du bâtiment et surtout de la multitude de facteurs
00:33pour travailler, que ce soit électricien, pneumatique, hydraulique.
00:37On passera en département de slitting, là où on a des machines de découpe pour découper
00:42le film.
00:43Le but pour nous c'est d'essayer d'ouvrir vraiment en grand les portes de l'entreprise
00:46et d'accueillir le plus de jeunes possible pour montrer ce que l'on fait.
00:54Dans le temps, les gens de la région connaissaient le mobile et maintenant on n'est pas assez
01:00génial.
01:01C'est de façon surprenante, les gens ne connaissent plus, alors que c'est une grande
01:03entreprise multinationale avec une variété de métiers, une variété de produits qui
01:08est super intéressante.
01:09Aujourd'hui, on a un peu plus d'une centaine de jeunes qui ont répondu présent pour la
01:17deuxième édition, donc c'est un très bon résultat.
01:20Les jeunes viennent essentiellement des écoles qui sont localisées dans la province,
01:24des écoles techniques essentiellement aujourd'hui.
01:26L'appel a été plus large, ce sont les premières à avoir répondu.
01:33On est à l'ETB que l'on a chez nous et on voudrait en fait faire découvrir à nos
01:38élèves la clarité finalement de la qualification dans laquelle ils sont, qu'ils soient électricien
01:44ou automaticien ou mécanicien ou automaticien et c'est un peu pour leur faire découvrir
01:48le métier vraiment sur site, voir à quel point ça correspond.
01:57Jindal Films, c'est une usine qui est spécialisée dans l'emballage alimentaire et dans l'étiquetage
02:03à base de polypropylène et de polyéthylène.
02:06Nous sommes installés ici dans la région depuis le début des années 80 et nous avons
02:11toujours 350 personnes qui travaillent au quotidien chez nous sur le site.
02:19On remarque que le processus est très très méconnu, donc le plastique a souvent une
02:23très mauvaise image alors qu'en fait il est essentiel dans notre fonctionnement aujourd'hui
02:27et donc les jeunes montrent généralement beaucoup d'intérêt par rapport au processus
02:30et par rapport à la diversité des métiers qui sont présents dans l'entreprise.
02:33Comme beaucoup d'entreprises qui ont 45 ans d'existence et où les gens se sentent bien,
02:37généralement ils terminent leur carrière chez nous et donc on a aujourd'hui une pyramide
02:41des âges avec un grand nombre de personnes, donc la moitié du personnel qui a plus de
02:4455 ans.
02:45Alors évidemment c'est un énorme challenge pour l'entreprise de réussir à trouver
02:48les nouveaux talents qui vont venir nous joindre demain.