• l’année dernière
De nombreux témoignages dénoncent une ambiance misogyne et sexiste au sein de la RATP. Et le manque de soutien de la direction.

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Transcription
00:00 La RATP va créer des lieux sûrs contre le harcèlement dans le métro parisien
00:03 mais elle pourrait peut-être s'en inspirer pour ses salariés.
00:06 Parce que dire "j'aime bien la voir cette salope" en parlant d'une collègue,
00:08 pour la RATP ce n'est pas un agissement sexiste envers cette femme.
00:11 Saluer ses collègues femmes en disant "voilà mon harem" ou "ça va mes petites pétasses"
00:15 et préciser "vous savez pourquoi Myriam a toujours une queue de cheval ?
00:17 Parce qu'elle aime que je l'attrape par les cheveux".
00:19 Pour la RATP, ce sont seulement des propos déplacés.
00:22 Pour l'inspection du travail en revanche, ce sont bien des propos sexistes et du harcèlement sexuel.
00:26 Plusieurs salariés de l'entreprise de transport ont raconté à l'informer comment la RATP a minimisé leurs témoignages
00:31 tout en dépeint un climat misogyne et sexiste où les victimes ne sont pas toujours protégées par la direction.
00:36 Comme Caroline, elle a porté plainte pour viol commis par un de ses supérieurs au travail,
00:40 elle a dû continuer de travailler dans les mêmes locaux que son agresseur présumé
00:44 et on lui a refusé sa mutation.
00:45 Christelle aussi a signalé à sa direction les attouchements de deux collègues.
00:48 Ses autres collègues ne l'ont pas cru et c'est à elle que l'entreprise a proposé une mutation.
00:52 De son côté, la RATP assure poursuivre une politique volontariste sur le sujet des violences sexistes et sexuelles
00:57 et qu'un réseau d'écoute et de proximité est expérimenté.

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