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« La France protège beaucoup les femmes et particulièrement les mères ». À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, Marlène Schiappa est venue nous parler de nos droits au travail. ⚖️

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Transcription
00:00 Je dis aux employeurs, la seule réaction possible quand une femme vous dit qu'elle est enceinte,
00:03 c'est de la féliciter.
00:05 Tous les "ah, bon, bah ça nous arrange pas", c'est pas OK.
00:08 D'abord, c'est pas légal, et puis c'est pas humain, en fait.
00:10 Je sors pour le 8 mars ce petit livre qui s'appelle "Les droits des femmes au travail",
00:15 qui est un petit format pour tenir dans la poche, dans un sac à main,
00:18 ou pour être échangé à la machine à café.
00:19 Et l'idée, c'est de connaître tous vos droits en tant que femmes au travail.
00:23 La France protège beaucoup les femmes, et particulièrement les mères.
00:26 Par exemple, à partir du moment où on annonce sa grossesse,
00:29 l'employeur n'a plus le droit de vous licencier,
00:32 sauf pour des cas exceptionnels, graves et extrêmement justifiés.
00:35 En tant que femme enceinte, on a le droit aussi de s'absenter pour faire des examens médicaux.
00:39 J'ai vu beaucoup de femmes qui me disaient "moi, je mets mes examens de grossesse
00:43 le samedi matin quand c'est possible, sur ma pause déjeuner".
00:45 Non, ne faites pas ça.
00:47 Vous avez parfaitement le droit de vous absenter de votre lieu de travail
00:49 pour aller passer tous les examens médicaux nécessaires et obligatoires
00:52 pendant le suivi de grossesse.
00:54 Quand une maman revient sur son lieu de travail,
00:56 elle a le droit à une augmentation équivalente à la moyenne des augmentations
01:00 qui ont été données dans le service en son absence.
01:02 Et l'employeur n'a pas le droit pendant un certain temps de vous licencier
01:06 pendant cette période de retour de congé maternité.
01:09 Et puis il y a des droits qui ont trait par exemple à l'allaitement
01:11 quand c'est une grande entreprise.
01:13 L'entreprise doit vous mettre à disposition une salle
01:16 dans laquelle vous pouvez, si vous le souhaitez,
01:18 à l'été c'est compliqué, mais en tout cas si vous voulez tirer votre lait,
01:21 si vous avez choisi un allaitement qui dure jusqu'à la reprise post-travail.

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