¿Qué está pasando en Lácteos Los Andes? Maduro dio ultimátum de 48 horas para conocer la realidad

La Iguana TV

Instagram: https://www.instagram.com/laiguanatv/...​ Facebook: https://www.facebook.com/iguana.tv/​ Twitter: https://twitter.com/teleiguana​

Transcript

00:00Quédate en la casa, que en La Iguana nos quedamos contigo para informarte.

00:15Tenemos el mayor conocimiento y el interés de nosotros trabajar.

00:21Nosotros como trabajadores del Acto de los Andes no hemos podido concretar nada como Consejo Productivo de Trabajadores

00:29e indiferentemente con los demás trabajadores de diferentes empresas porque no somos escuchados, mi Presidente.

00:36Y tenemos muchos planes de poner a producir todas las empresas aquí en el Estado de Lara y en diferentes estados del país.

00:46Adelante, mi Presidente.

00:49Con esa claridad, eso es lo que necesitamos, claridad.

00:58Que nadie tapare nada, que nadie esté tapando nada, compañero.

01:05Necesitamos la crítica directa, la crítica que destapa las ollas.

01:14Nerezni dice algo cierto.

01:18Tenemos que lograr que la clase obrera sea escuchada y más que escuchada, sea mandatada.

01:31Que la palabra y la voz de la clase obrera sea un mandato.

01:36Primero en todas las empresas públicas.

01:40Piñate, tú me garantizas esto y me informas en tiempo real en las próximas 48 horas.

01:46¿Qué pasa en el Acto de los Andes?

01:49¿Por qué no se escucha a la clase obrera?

01:51Y que no vayan a tomar represalias contra Nerezni.

01:54Me lo cuida, me la cuida.

01:59¿Qué pasa que es una empresa nuestra, del Estado, de todos los venezolanos y venezolanas,

02:05y no escuchan a la clase obrera?

02:07La clase obrera al poder, la clase obrera al poder.

02:12En la junta directiva tiene que estar en la clase obrera, listo.

02:17Me hacen una averiguación inmediata, 48 horas.

02:20Profesor Eduardo Piñate, compañero Ministro del Trabajo, José Ramón Rivero,

02:26y compañero Coordinador General del Congreso Bicentenario de los Pueblos, Héctor Rodríguez.

02:33Me hacen una investigación.

02:36Y aquí es donde Nerezni, vamos a los nueve puntos.

02:41El punto seis, el nuevo modelo de gestión.

02:44Y ahí se desprende en un conjunto de decisiones, con un mapa,

02:49para que en todas las empresas se vaya a la designación de juntas directivas obreras, listo.

02:59Entonces no hay que discutirlo mucho, lo que hay que es planificarlo bien y ejecutarlo.

03:05Si eso es una línea que dio el Comandante Chávez, ya tiene casi 15 años,

03:11¿y entonces nosotros qué?

03:14¿Van a llegar compañeros al frente de las presidencias de las empresas

03:18a desconocer la línea obrera, la línea socialista?

03:23¿A asumir el poder como que fueran capitalistas o peor que capitalistas?

03:29¿Vamos a aceptar eso, compañeros?

03:32Entonces, ¿qué estamos haciendo aquí?

03:34¿Para qué estamos aquí?

03:35Díganme ustedes, ¿para qué estamos aquí?

03:37¿Para qué tenemos el poder político en la mano?

03:40¿Para qué hemos defendido esta patria y hemos derrotado el imperialismo y las conspiraciones?

03:45Es para darle el poder a la clase obrera, ¿se entiende?

03:49Bueno, avancemos por ahí, avancemos por ahí con la crítica, la autocrítica y la verdad.

03:56Nerezny, gracias, muchas gracias.

04:01Ministro Jorge Márquez, comuníquese directo con ella

04:05para que los trabajadores de la actitud de los Andes me hagan llegar todas sus quejas,

04:10todas sus críticas y todas sus propuestas de manera directa hoy mismo en la noche.

04:16Gracias.

04:17Mujer valiente, que Dios te bendiga.

04:19Sigan en batalla, cuenten con todo mi apoyo.

04:23En batalla y en victoria.

04:25Mujer lideresa, gracias, que Dios te bendiga.

04:32Traidores nunca, gracias.

04:36Gracias Nerezny, de verdad.

Category

Transcript

Recomendada