Mancanza di manodopera? Il problema riguarda anche l'immobiliare

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00:00Sono circa 331 mila gli addetti che operano nel settore immobiliare, ovvero l'1,3% della
00:11forza lavoro complessiva. Eppure trovare operatori sta diventando sempre più difficile.
00:17Nel nostro settore è anomalo, perché il nostro settore è nonostante tutto un settore
00:22in crescita, un settore importante, un settore che movimenta milioni di euro di fatturati,
00:27quindi talvolta ci sembra strano che non si riesca a capire l'opportunità che questo
00:31settore può dare. L'aspetto più incredibile è che l'offerta
00:34di lavoro prevede una formazione adeguata e un salario di ingresso interessante.
00:39Noi diamo delle opportunità di lavoro che comunque vanno a premiare i risultati e gli
00:44obiettivi che uno può raggiungere, quindi si premia il reale valore della risorsa umana.
00:49Se uno è in grado di dimostrare e di dare ottimi risultati è giusto che venga premiato
00:55per quello che fa. Tutto questo tenendo conto del fatto che
00:58il settore oggi è tornato a livelli importanti. Abbiamo avuto una piccola battuta d'arresto
01:03con l'aumento dei tassi di interesse, ma questa battuta d'arresto riguarda circa un
01:079-10% del mercato, che ha influito sulla diminuzione dei volumi di compravendita, però in realtà
01:13erano cresciuti talmente tanto che quindi è poco percettibile, soprattutto per chi in
01:17questi anni si è strutturato bene, ha lavorato bene e ha cercato di garantire un operato
01:23corretto ai propri clienti. Il capitale umano resta, al di là delle difficoltà,
01:27un vero e proprio patrimonio. Le risorse umane sono per noi il nostro cavallo
01:33di battaglia. Senza di quello puoi avere tutte le case che vuoi, tutti gli immobili da vendere,
01:38tutti i servizi, ma quello che fa la differenza poi è la persona. Noi cerchiamo di formare
01:42persone, crescerle e fare in modo di dare anche degli sbocchi lavorativi importanti,
01:46quindi opportunità concrete.
01:53Sottotitoli creati dalla comunità Amara.org

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