八点最热报 | 安华在前几天的国会上忽然放话要杜绝官联公司的贪腐乱象，会不会动了他执政成员党包括领导的公正党一些人的蛋糕？随时迎来政治反扑被拉下马？安华要师出有名，打一场改革官联制度的战争，但上任2年才有所行动，真的有决心要大刀阔斧改革吗？（主播：萧慧敏）
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00:00在看影片之前提醒你
00:02熱點網站有更多內容
00:04關聯公司一直被詬病
00:07是執政黨拿來分豬肉
00:09養肥自己人的好康頭
00:11那管理層在政治委任下
00:13進入公司拿高薪
00:14年底又拿厚厚的花紅
00:16然而大部分卻業績不達標
00:19首先案發在前幾天的
00:20國會上放話
00:21要對付關聯公司的亂象
00:23然而它還是捍衛
00:25政治委任的慣例
00:27其實從以前國政時代
00:29到現在的團結政府
00:30似乎都有一個傳統
00:32某一個成員黨擔任的部門
00:34它管轄的關聯公司的管理層
00:36理所當然就由它的黨領袖
00:38或者基層領袖擔任
00:40這是成員黨的大肥缺
00:43案發如果敢要大刀闊斧改革
00:45那意味著會動到成員黨
00:47包括自己公正黨的奶酪
00:49這會不會讓它面對政治反撲
00:51甚至被拉下馬呢
00:53案發這次真的有改革
00:55用納稅人的錢
00:56經營的關聯公司嗎
00:58還是只是說來給民眾聽聽的
01:00政治話語呢
01:02北方大學經濟系教授林福炎認為
01:04首先安華在國會上主動公開
01:07有關聯公司的這個負面事實
01:09在他看來
01:10這算是一種公告天下的表態
01:13準備要打一場仗
01:14展現要推動改革的堅定態度
01:17但他不否認
01:18這一定會動到既得利益者的奶酪
01:21引起反彈
01:22因此安華必須要師出有名
01:24步步為營
01:25逐步瓦解反對勢力
01:27否則很可能會被反噬
01:29甚至面臨被成員黨撤回支持
01:31被拉下台的風險
01:33而政治學者潘永強也指出
01:35一直以來
01:36關聯公司內部的貪腐問題
01:38是眾人皆知的事
01:40雖然安華如今放話要改革
01:42但是作為擁有五年任期的政府
01:45安華在上台兩年之後
01:47才說出要做出改變
01:49這是來得有點慢了
01:51潘永強認為
01:52過去關聯公司的高層職位
01:54通過政治委任
01:55成了成員黨領導層
01:57用來鞏固權力
01:58還有攏絡人心的手段
02:00如今動搖既得利益者的好處
02:02必定會受到挑戰
02:04但這不代表不能做
02:05或者就不要做
02:07安華必須要履行對人民的承諾
02:09展示真正改革的政治意願
02:11還有決心
02:12一點一滴地形成改革的氛圍
02:15還有氣候
02:16否則就只能夠原地踏步
02:18等著來屆大選
02:19然後被之前相信
02:20他會改革的選民給拉下台
02:23不過潘永強認為
02:24關聯公司腐敗的問題
02:26其實從來就不在政治委任
02:29其實在很多民選的西方國家
02:31政治委任是關聯公司
02:33扮演推進落實國家政策的
02:35一個重要手段
02:37潘永強形容
02:38沒有政治委任的政府
02:39就像是一個空殼的政府
02:41根本就沒有辦法推動政策落地
02:44不過政治委任的關鍵
02:45在於必須唯才適用
02:47將有能力的人放在對的位置上
02:51安華有決心改革的話
02:53那不能夠做個樣子
02:54只是局部的調整
02:55而是要重新審視在位者的能力
02:58任命機制等等
03:00進行全面的改革
03:01這才能夠有效地推動
03:03實施改革的政策
03:06安華提出關於GLC的問題
03:09我覺得是來得太遲了
03:11他應該在上台不久之後
03:13就要宣誓做這方面的改革
03:16安華本身自從當了首相之後
03:19他在很多問題的處理上
03:22他經常採取一種比較謹慎
03:25或者觀望的態度
03:27他給人的感覺就是
03:29並不是一個願意上台之後
03:33就勵精圖治
03:34要進行大刀闊骨改革的一個領導人
03:40一個政府任期五年
03:43現在已經是快要進入第三年了
03:47所以有些東西已經不能夠
03:49停留在口頭上的說辭
03:52而必須要有明顯的具體的動作
03:56才能展現這是一個
03:58有改革意圖的政府
04:01我相信他有信
04:03他已經下定決心要做這個改變
04:06所以他才會將這一種
04:08負面的消息傳播出來
04:11所以就是說他先講出
04:13我們常常講師出有名
04:15所以只要打仗
04:16我們先給一個公告天下
04:18為什麼我們要打這一個仗
04:20所以我相信他已經下定決心
04:22他要做了
04:23所以在這方面我相信非常好
04:26想要出師有名
04:27就必須做好準備打一場硬仗
04:30但是安華這個舉動
04:31會不會碰觸到他執政成員黨
04:34包括他領導的公正黨裡頭
04:36某一些人的蛋糕呢
04:38會不會牽一髮而動全身
04:40面對政治反撲呢
04:42政治學者潘永強認為
04:44過去很多政治委任
04:46成了鞏固權力
04:47和籠絡人心的手段
04:49如今動搖既得利益者的好處
04:51改革絕非易事
04:53但是不容易也不代表不能做
04:56安華必須拿出
04:57真正的政治願景和決心
04:59才能讓改革見效
05:01過去很多人批評政治委任
05:03是因為在武統執政的時候
05:05通過委任把一些不適當的人
05:09派到去這些關聯公司
05:11然後籠絡收編
05:13武統本身的政治領袖
05:16很多既得利益者
05:17本身就是不願意改變
05:19但是不容易不等於說不能做
05:22因為這個政府上台
05:25就是承受了很多選民的期待
05:31所以他必須要拿出
05:33真正的政治意願
05:36去推動這個改革
05:37改革不一定能夠馬上成功
05:41但是你不推動
05:42它就會原地發布
05:44或者是你沒有拿出政治意志
05:46它就不可能看到局部的改變
05:50林卜彥認為
05:51既然是關聯公司
05:52改革應當從新委任制度入手
05:55改變遊戲規則
05:56讓經濟考量大於政治考量
05:59而潘永強則認為
06:00站在政府的角度來看
06:02政府本來就是關聯公司的股東
06:04不能自詡清高而一刀切
06:07這樣的做法過於理想化
06:09關聯公司裡頭
06:10必須通過政治委任
06:12推動國家政策
06:13但關鍵是唯才適用
06:15才能讓有能力的人
06:16坐上重要的位子
06:18而不是成為執政成員黨領袖
06:20拿來作為鞏固
06:21個人黨派勢力的犒賞
06:23第一步就是說
06:24在接下來的那個委任
06:27因為它的委任不是說永久的
06:29它是以合約的方式來委任
06:32就是說在新的委任方面
06:34要注重我們所謂的專業知識
06:36所以經濟考量要加重
06:38然後將政治考量降低
06:41然後慢慢地將非正式的
06:43這種制度改變
06:45有很多關聯公司的董事會
06:47跟它的一些高層的管理人
06:49他本來就是要做政治委任的
06:51所以你不能夠一刀切
06:53很清高 很矯情地說
06:55不要做政治委任
06:57如果這些所有的
06:58關聯公司的領導跟董事
07:00原封不動
07:01不能做政治委任
07:03你要怎麼去推動你的政策
07:07政府是關聯公司的股東
07:09你做了政府
07:10你叫委任適當的人選
07:12到相關的公司關聯機構
07:15來推動改革
07:17或者是履行你的政策
07:23北方大學經濟系教授林福炎認為
07:25那現在的問題在於
07:27通過政治委任的受委者
07:29並沒有專業的背景跟知識
07:31他們的任命更多是出於政治考量
07:34所以才會導致經營不善
07:36還有貪腐亂象等等的問題
07:38頻頻發生
07:39政治學者潘永強認為
07:41政府可以建立一些機制或者制度
07:43在政治委任之前進行嚴格的篩選
07:46審核受委者的專業背景
07:48經驗還有能力
07:50包括個人操守是否廉潔公正
07:53確保能夠勝任領導者的職位
07:55潘永強認為
07:56政府應該要把握這個機會
07:58讓黨內有能力的優秀人才
08:00有機會在關聯公司得到鍛煉
08:03經驗還有累積經驗
08:04從而培養未來的領導者
08:06成為推動落實政府政策的助力