Corée du sud : + 75 000€ de prime par naissance !

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Corée du sud : + 75 000€ de prime par naissance !     Dans une initiative audacieuse pour inverser le déclin alarmant de la natalité, une entreprise sud-coréenne a mis en place un programme révolutionnaire, offrant 75 000 dollars à ses employés pour chaque naissance.    Cette mesure radicale vise à encourager la croissance démographique dans le pays, qui enregistre le taux de fécondité le plus bas au monde.    Face à une crise démographique imminente, le groupe Booyang a décidé d'agir en distribuant plus de 7 milliards de wons aux familles de ses employés, enrichissant celles qui choisissent d'agrandir leur foyer.    Alors que la Corée du Sud lutte contre le vieillissement de sa population et la diminution de sa main-d'œuvre, cette politique de bonus pour bébé marque un tournant significatif.    Non seulement elle offre un soutien financier direct aux familles, mais elle propose également des incitations supplémentaires pour les employés ayant trois enfants ou plus, incluant des bonus en espèces ou des options de logement locatif permanent.   Ce programme est le premier du genre dans le secteur privé sud-coréen et représente un espoir pour l'avenir démographique et économique du pays.   Pour plus de vidéos sur les actualités insolites, abonnez-vous à Omniscience.   Source : Vice News   #Omniscience #CoréeDuSud #southkorea #korea #parents #baby #babies #kids #havingkids #parenttok #asia #natalité #bébébonus #construction #Booyang #demographie #demography #seoul #business #news #insolite #family #famille  #economy #economie #prime #money #asie #health

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00:00 Une entreprise sud-coréenne paie ses employés 75 000 euros à chaque fois qu'ils ont un enfant.

00:03 Cette prime est faite dans une démarche historique pour contrer le taux de natalité extrêmement bas de la Corée du Sud,

00:08 qui est le plus faible au monde.

00:09 Une entreprise de construction offre à ses travailleurs 100 millions de won pour chaque bébé qu'ils ont,

00:13 versant un total de 7 milliards de won pour les 70 bébés déjà nés après 2021 par les employés de ces entreprises.

00:19 Si le taux de natalité de la Corée reste faible,

00:21 le pays pourrait se trouver confronté à une crise d'extinction d'ici les 20 prochaines années,

00:25 a déclaré Lee Joon-Kun, président du groupe Booyang.

00:27 Les employés ayant 3 bébés ou plus auront également la possibilité de prendre un bonus supplémentaire de 300 millions de won en espèces

00:33 ou de se voir offrir un logement locatif permanent si le gouvernement parvenait à allouer des terrains pour la construction.

00:37 Des employés qui ont témoigné sur ce sujet affirment que grâce au soutien de l'entreprise,

00:41 ils ont pu envisager avoir un autre bébé.

00:43 La Corée du Sud a le taux de fécondité le plus bas du monde, à 0,72,

00:46 qui devrait chuter à 0,65 d'ici 2025.

00:49 Selon les analystes, cette récession démographique risque de menacer l'avenir économique du pays,

00:52 notamment en raison du vieillissement de la population et de la réduction de la force de travail.

00:56 Malgré les efforts des décideurs politiques pour renverser cette tendance à travers divers incitatifs,

01:00 c'est la première fois qu'une grande entreprise privée du pays prend une initiative de cette envergure.

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