• il y a 7 mois
A Strasbourg un commerçant s’est retrouvé menacé de mort après avoir été filmé en train de refuser une intérimaire voilée. Cette dernière a filmé la scène, estimant que le manager n'était pas dans son droit. Mais que prévoit la loi en la matière ? 

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Transcription
00:00 A son arrivée dans ce magasin, cette vendeuse se voit refuser sa mission d'intérim par
00:04 le manager de l'établissement en raison de son voile.
00:06 Mais là c'est moi qui vous demande de récupérer vos affaires.
00:09 J'attends que vous finissiez.
00:10 Non.
00:11 Mais était-il dans son droit ? Que dit la loi ?
00:13 Dans les commerces qui sont des lieux privés mais ouverts au public, la règle est fixée
00:17 par le gérant de la société ou par un règlement intérieur si l'entreprise compte plus de
00:22 20 salariés.
00:23 Dans le cas présent, ce chef d'entreprise décide de ne pas accepter cette vendeuse
00:26 voilée au nom du principe de neutralité vis-à-vis de la clientèle.
00:30 Sauf que là elle est là, elle ne veut pas partir.
00:32 Le principe de neutralité c'est l'absence de manifestation de port notamment de signe
00:39 religieux.
00:40 Donc à la question est-ce qu'elle avait le droit oui ou non d'arriver en qualité d'intérimaire
00:47 dans cette société avec le voile, a priori la réponse est non.
00:51 Face à la décision du manager de ne pas l'accepter, cette intérimaire a donc pris
00:55 son téléphone et filmé le chef d'entreprise.
00:58 Une vidéo qu'elle a ensuite partagée sur les réseaux sociaux et qui a été visionnée
01:02 plusieurs millions de fois.
01:03 On est sur un droit à l'image et je pense que le risque est plus sur la personne qui
01:09 a pris cette initiative plutôt que sur le manager qui à mon sens est plutôt dans son
01:15 bon droit.
01:16 Aujourd'hui, le chef d'entreprise est la cible d'intimidation et de menace de mort.
01:20 Contacté, il n'a pas donné suite à nos sollicitations.
01:23 Merci.
01:24 Au revoir.
01:25 [Musique]
01:28 [Sous-titres réalisés para la communauté d'Amara.org]

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