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00:00Question ce matin, est-ce qu'on ne travaillait que 4 jours ?
00:034 jours au lieu de 5, ça donne envie, mais alors est-ce possible, est-ce réaliste, est-ce faisable, demande Antoine.
00:09Des députés ont planché sur la question, ils remettaient justement leur rapport ce matin, et il est favorable.
00:15On va en parler avec vous, Fanny Wegscheider, parce que les expérimentations, en fait, ont fonctionné quasiment partout, sans baisse de production.
00:22Oui, alors ça, c'est ce qu'ont analysé, en effet, ces deux co-rapporteurs chargés de cette mission parlementaire.
00:28Et vous allez voir, ça a marché dans quasiment tous les secteurs, c'est ce que dit Stéphane Viry, qui était l'invité d'RMC ce matin, l'un des deux députés en charge de ce dossier.
00:36Il le dit, vous allez l'entendre dans un instant, tous les secteurs, y compris ceux pour lesquels il n'y avait pas pensé immédiatement.
00:42La production, le BTP, on peut se dire que c'est difficile de concentrer.
00:45Il y a des délais à faire.
00:46Il y a des délais, il y a des chantiers à réaliser, et de concentrer tout ça sur 4 jours, finalement, ils sont assez satisfaits.
00:50Et également, tous les acteurs de la chaîne sont satisfaits, que ce soit les salariés ou les employeurs. Écoutez.
00:57Dans toutes les entreprises où ça a été mis en œuvre, le bilan, il est positif.
01:00C'est utile pour l'entreprise puisqu'elle ne perd pas de productivité, puisqu'elle ne baisse pas en production.
01:05C'est utile pour le salarié qui retrouve une journée vaquée, en plus, par semaine, dans laquelle la personne peut soit répondre à des besoins personnels,
01:12médicaux, familiaux, soit peut-être s'adonner à la vie associative.
01:16C'est gagnant en l'état pour pas mal de personnes.
01:19Oui, je voyais.
01:20Et ces incidences, elles ont été mesurées, donc dans ce rapport qui est présenté aujourd'hui en commission à l'Assemblée.
01:26Regardez les résultats de ce bilan.
01:29Il est plutôt, en ce qui concerne les salariés, alors certes, concentrer forcément son travail sur 4 jours, ils le reconnaissent.
01:34C'est un rythme plus intense. 62 % le reconnaissent, mais ça laisse quand même quasiment un tiers qui sont satisfaits du nouveau rythme.
01:40Et on voit pour les directions des ressources humaines notamment que pour eux, c'est beaucoup moins d'absentéisme.
01:4565 % d'employés en moins sont absents pendant cette période qui a été mesurée.
01:51Et il y avait 57 % de démission en moins également pour ces avantages.
01:57Un week-end de 3 jours.
01:58Non, mais ça ne va pas être généralisé tout de suite non plus, Fanny, parce qu'on le voit bien, il y a quand même des limites.
02:02Oui, ça marche bien dans l'ensemble, il y a quand même des limites.
02:04En effet, on va le voir, les limites qui sont relatées par les personnes qui ont mené l'expérience.
02:11Imaginez un petit commerce, un boulanger forcément, fermé un jour de plus sur la semaine, c'est moins de chiffre d'affaires.
02:17Donc là, on voit que c'est un peu moins applicable.
02:20Et puis les syndicats également ont confessé lors de ces tests qu'ils craignaient, par exemple,
02:26une dégradation des conditions de travail dans les métiers où c'est difficile.
02:28La pénibilité du travail, par exemple, peut être accrue si on concentre le travail sur ce temps-là.
02:34Alors le rapporteur, le co-rapporteur de Stéphane Viry de cette commission, lui, il atteste,
02:41il faut en état, certes, avoir un débat ouvert à l'Assemblée.
02:44C'est sain, c'est le moment de le faire, mais il n'était pas nécessaire tout de suite de légiférer.
02:48Mais effectivement, cette expérimentation, ça donne quand même pas mal d'informations.
02:50Moi, je veux bien faire le test, si vous voulez.
02:52On va écouter Stéphane Viry.
02:53On écoute Stéphane Viry.
02:54Ah oui, on l'écoute.
02:55Tu vas le dire lui, moi.
02:56Le droit actuel permet d'expérimenter à partir d'accords d'entreprise au plus près du terrain,
03:02avec les acteurs de l'entreprise, la solution, si jamais ça correspond à une volonté consensuelle.
03:09Mais de là à conclure, effectivement, par une loi, pour moi, la réponse est non, pas tout de suite.
03:13Pas tout de suite, mais on y arrivera peut-être plus tard.