Trabajar cuatro días en lugar de cinco por el mismo salario. ¿Una utopía o una idea factible? Un estudio piloto en Alemania, en el que participan 45 empresas, lo ha comprobado.
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00:00Tener un perro y tiempo para pasar con él, la semana laboral de cuatro días te lo permite.
00:06Yasmin Morad y Gohar lleva un año trabajando cuatro días a la semana en lugar de cinco.
00:11Cobra lo mismo, pero ahora tiene los viernes, sábados y domingos libres.
00:16Su empresa quiere atraer a más empleados y le está funcionando.
00:20Siempre he querido tener un perro, pero pensaba que no podía compaginarlo con mi trabajo.
00:28Ahora, con la semana de cuatro días, me he animado a dar el paso.
00:32Yasmin trabaja para una empresa de TI en Múnich.
00:36Para que alcance a todo en cuatro días, el gerente Martin Falma ha reducido el
00:42tiempo de las reuniones y ha introducido, entre otras cosas, los llamados períodos
00:46de concentración, intervalos en los que el trabajo no debe verse interrumpido por llamadas,
00:52e-mails o chats.
00:55El tiempo de concentración te permite dedicar dos horas a una tarea, concentrarte por completo
01:01y desconectar de todo lo demás.
01:03En ese intervalo puedes hacer casi tanto como en un día entero con interrupciones constantes.
01:11Yasmin es jefa de personal.
01:12La semana de cuatro días también busca atraer a trabajadores cualificados.
01:17Tras anunciar la medida en las redes sociales, ha recibido más solicitudes.
01:21Les parece muy estimulante que queramos comprometernos de verdad, que lo estemos probando y que también
01:33estemos abiertos a estos nuevos modelos de trabajo.
01:36Los comentarios son muy positivos.
01:39Algunas personas siguen siendo escépticas y no están seguras de poder adaptarse, pero
01:43en general están contentas de que lo intentemos.
01:47A unos 400 kilómetros al norte, cerca de Weimar, el fabricante de ventanas Eurolam
01:52también probó la semana de cuatro días.
01:55A diferencia de Múnich, las horas de trabajo diarias se incrementaron de ocho a nueve.
02:00La prueba no tuvo éxito.
02:02La empresa vuelve a trabajar cinco días.
02:05Chris Westphal está decepcionado.
02:08Le hubiera gustado seguir teniendo el viernes libre.
02:12Este día podía hacer cosas con mi familia u ocuparme de las tareas domésticas.
02:17Los viernes también hacía gestiones administrativas y programaba mis citas, como las visitas al
02:22médico.
02:26Una encuesta reveló que un tercio de los empleados no estaban satisfechos con el cambio.
02:31Los motivos familiares fueron los más citados.
02:34Para Sandra Lucius, directora de marketing, la jornada de nueve horas era demasiado larga.
02:39No quiero recoger a mis hijos del jardín de infancia o del colegio a las cuatro, así
02:46que me alegro de que hayamos vuelto a la semana de cinco días.
02:49Ahora vuelvo a salir a las dos y tengo más tiempo para ellos.
02:59El director general Henning Roeper esperaba atraer a trabajadores cualificados con una
03:03semana de cuatro días, pero esto ha perjudicado la atención al cliente.
03:08A la empresa le resultaba difícil responder a los pedidos espontáneos.
03:13Perdimos flexibilidad, no podíamos tomar un encargo extra, íbamos con el tiempo justo.
03:19La flexibilidad es en realidad la mayor ventaja que tienen las pequeñas y medianas empresas
03:24y no puedes perderla.
03:29La consultora Intrapreneur, con sede en Berlín, se asoció con la Universidad de Münster
03:34para probar la semana de cuatro días en 45 empresas.
03:38Los resultados fueron en gran medida positivos.
03:41El 73% de las empresas mantuvieron la semana de cuatro días después de finalizar la prueba.
03:48Algunas empresas que anuncian la semana de cuatro días están recibiendo el triple de
03:52solicitudes.
03:53Es mucho, más aún cuando hay escasez de especialistas en muchos sectores.
03:57Y se observan otros beneficios, retención de empleados, mayor productividad, menos reuniones,
04:03menos el foco en la actividad principal.
04:05Son efectos muy positivos.
04:11La salud y la satisfacción de los empleados también han aumentado, como en el caso de
04:16Jasmine.
04:17Y su empresa ha logrado, con la semana de cuatro días, un mayor compromiso de sus profesionales.