"Vis mon job"... de salarié de réserve, par Lorris

Docaposte

Dans notre nouvelle série "Vis mon job", les collaborateurs de Docaposte vous présentent leurs métiers.   Aujourd'hui, Lorris vous explique ce qu'est le métier de salarié de réserve, qui consiste à se déplacer sur différents sites pour renforcer les équipes en cas de nécessité ou pendant des périodes cruciales.   #SalariéDeRéserve #Flexibilité #AventureProfessionnelle #Découvertes #EnvironnementsVariés #VisMonJob   Retrouvez également Docaposte sur :  Linkedin : https://www.linkedin.com/company/docaposte  Twitter : https://twitter.com/Docapost  Instagram : https://www.instagram.com/docaposte/   Facebook : https://www.facebook.com/Docaposte  YouTube : https://www.youtube.com/c/Docapost_Officiel  Dailymotion : https://www.dailymotion.com/docaposte   Pinterest : https://www.pinterest.fr/Docaposte_/   Webikeo : https://webikeo.fr/chaine/les-webinaires-de-docapost-1/   Podcast D.clic : https://smartlink.ausha.co/docaposte-dclic  Podcast Tendances Inno : https://smartlink.ausha.co/tendances-inno-le-podcast-web3-de-docaposte

Transcript

00:00 Je m'appelle Loris, je suis salarié de réserve chez Doka Post.

00:09 Mon métier consiste à me déplacer sur des sites qui ont besoin de renforts suite à

00:17 un arrêt maladie par exemple d'un salarié ou pour renforcer très ponctuellement pendant

00:22 des périodes très cruciales.

00:24 Ça permet de ne pas ressentir une certaine forme de lassitude, le fait de côtoyer énormément

00:32 d'équipes et le fait de se déplacer sur énormément de sites permet d'apporter justement

00:38 un renouveau en continu.

00:40 Le deuxième avantage c'est la découverte de pas mal de spécialités et en plus de

00:45 ça chaque fin de mois nous avons une prime SR.

00:50 Énormément de déplacements, parfois un petit peu loin de son lieu de résidence,

00:56 le changement constant d'équipe avec laquelle on travaille, ça peut être un inconvénient

00:59 pour les gens qui ont peut-être du mal à s'adapter rapidement.

01:06 Et puis aussi les horaires, on peut être amené à commencer très tôt comme à 7h30-16h

01:12 ou commencer très tard comme à midi 20h.

01:15 Le premier point, il est assez personnel, on peut se sentir comme des « sauveurs ».

01:23 On est parfois appelé en urgence, c'est-à-dire que le matin on est sur un site, on nous

01:29 dit oui, il manque deux personnes là-bas, vas-y en urgence.

01:32 On est plutôt bien aimé justement en tant que salarié de réserve.

01:37 En deuxième point, le fait de décorer justement comme je le disais énormément de spécialités,

01:42 de facettes chez tel ou tel client et on ne se lasse pas justement de découvrir chaque

01:48 jour ou chaque semaine ou chaque mois des nouveaux blancs de serre.

01:51 Je vous recommande en tout cas pour toutes celles et ceux qui ne veulent pas tout le

01:54 temps rester chez le même client, sur le même site.

01:57 Et puis voilà.

02:00 [Musique]

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