Testimonio: Empleador

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Conoce el testimonio de un empleador que ha integrado con éxito a personas con discapacidad visual en su equipo. Descubre cómo estas incorporaciones han enriquecido su empresa y cómo los ajustes razonables han transformado el ambiente laboral. ¡La inclusión no solo es posible, sino que también es beneficiosa para todos! ✨

#InclusiónLaboral #TestimonioDeEmpleador #DiscapacidadVisual #DiversidadEnElTrabajo #AbriendoCaminos #OEI #UNCIH #FOAL #CES #micapacidadeslaquecuenta
Transcripción
00:00Hacemos que las personas puedan contar con el software necesario para que ellos
00:04puedan utilizar la computadora, los dispositivos celulares y de igual manera
00:08pues se les brindan las herramientas. La exclusión laboral es una condición pues
00:11la cual permite que las personas con distintas vulnerabilidades puedan
00:14trabajar de manera igual que el resto de las personas que no presentan este tipo
00:18de vulnerabilidades. Primero que todo requiere de capacitación por tanto
00:21del personal que trabaja en la institución o empresa y de igual manera
00:25de las personas que están a los alrededores. Los puestos de trabajo para
00:28una persona con discapacidad visual lo único que requieren son los ajustes
00:31razonables, es decir, poder darle las herramientas necesarias para que ellos
00:35puedan desempeñarlo. No hay limitación verdad, puede para que ellos puedan
00:38realizar algún trabajo. Los procesos de contratación para una persona con
00:41discapacidad lo más importante es por ejemplo para una discapacidad visual es
00:44familiarizarlo con el entorno. Abriendo caminos hacia la inclusión laboral.
00:50Discapacidad es la que cuenta. Esta es una campaña de OEI, UNCI, FOAL, CES.

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