En el marco de las discusiones políticas actuales, el gobierno ha anunciado la desregulación del Correo Argentino, generando sorpresa y confusión entre los gremios y trabajadores del sector. Según Alberto Cejas, secretario general de FOESIT, el mercado postal argentino lleva 30 años desregulado, con más de 1,400 prestadores inscritos en la página del NACON. La medida parece ser más un intento por generar titulares que una acción concreta con impacto real. La exclusividad del telegrama ley y laboral es lo único que podría verse afectado para el Correo Argentino, pero su relevancia es mínima en comparación con otros servicios ya ofrecidos por empresas privadas. Esta situación plantea interrogantes sobre las verdaderas intenciones detrás de estos anuncios gubernamentales y su impacto en los servicios postales nacionales.
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00:00Esta es una de las discusiones que está hoy plantada sobre la mesa de la discusión política.
00:07Porque recuerden que tanto Aerolíneas como Correo fueron sacadas de la ley bases
00:11como empresas públicas a privatizar.
00:14Entonces el gobierno está avanzando de alguna manera intentando privatizar Aerolíneas
00:17y si no, viendo cómo puede negociar con los gremios para que haya menos gastos,
00:23de esto vamos a hablar más adelante,
00:25pero la otra empresa que se anunció que iba a haber una desregulación total fue la del Correo.
00:29Pero nosotros nos preguntamos, pero si no hay mucho mercado regulado en el Correo,
00:34hay montones de empresas que dan servicios de Correo privado,
00:38¿y entonces de qué se trata esta desregulación?
00:40Se lo voy a preguntar a Mario Cejas, es Secretario General de FOESIT,
00:44es el gremio justamente que agrupa a los trabajadores del Correo.
00:47Alberto Cejas, perdón.
00:49Cejas, ¿cómo le va? Buen día. Graña le habla.
00:51Buen día, Rolando. ¿Cómo está usted?
00:54Bien. ¿Hay desregulación en el Correo?
00:57¿De qué se trata esto que viene anunciando?
00:59La verdad que nos sorprendió el decreto del gobierno de hablar de desregulación.
01:05El mercado postal argentino hace 30 años que está desregulado.
01:10Por cierto, si usted entra a la página del INAACON,
01:13se va a encontrar con más de 1.400 prestadores inscriptos
01:18y lo que todavía no sabemos es el número de los prestadores en la clandestinidad que hay,
01:24que los existe y los conocemos.
01:27Así que hablar de desregular el mercado no tiene ningún sentido
01:32porque más desregulado y anarquizado como el que está ahora...
01:35¿Y de qué estamos hablando entonces?
01:38Estamos hablando de sacar títulos todos los días.
01:42Estamos hablando de sacar títulos.
01:44Primero fueron las universidades, después fue la medicina prepaga
01:49que se iba a desregular y terminó siendo más cara.
01:53Estamos hablando siempre de que el gobierno tiene apuro de sacar títulos
01:57y la verdad que no entendemos que se desregula porque ya está desregulado.
02:02Está bien, pero quiere decir que...
02:05¿Qué cosas le van a sacar al Correo Argentino entonces?
02:08Al Correo lo único que lo afecta es que van...
02:14No es que le van a sacar, pero le quitan la exclusividad del telegrama ley y el telegrama laboral.
02:21¿Pero no hay carta de documento?
02:24Carta de documento ya lo venía haciendo alguna empresa prestadora.
02:28¿Por eso?
02:29Carta de documento la venían haciendo a través de la firma de un escribano.
02:35Pero es un mercado muy ínfimo, Rolando.
02:40No afecta en nada y aparte no cualquiera puede realizar ese producto
02:45donde tiene que tener una trazabilidad, una estructura necesaria.
02:48¿Y cuál es el negocio, el telegrama laboral entonces para el Correo Argentino?
02:53Hay algunos que son para los trabajadores, ¿son gratis?
02:56Son gratis, es un servicio que realiza el Correo y que lo paga el Estado Nacional
03:03y vuelvo a reiterar, los números no son significativos para el Correo.
03:08Alberto, ¿puede haber algún cambio con respecto a lo electoral?
03:11Porque sabemos que el Correo Argentino es el que organiza las elecciones
03:14y el año que viene, bueno, ¿puede llegar a haber alguna modificación
03:17con esto que anunció el gobierno o ustedes creen que no?
03:20Conforme al decreto no, conforme al decreto y de acuerdo a la ley electoral
03:24es el Correo oficial el que debe realizar las elecciones.
03:28Así que no se nos ocurre que el gobierno pueda pensar otra cosa.
03:34La verdad que privatizar el hecho más importante de la democracia
03:39que son las elecciones como privatizar la justicia electoral.
03:43¿Y qué pasa con los despidos? ¿Tuvieron muchos despidos?
03:46Nosotros en el mes de mayo tuvimos 400 despidos y después un retiro voluntario
03:53donde en total con los despidos y el retiro voluntario se terminaron siendo 4.500 personas
03:59lo que le posibilitó al Correo estar en un estado de equilibrio.
04:03A partir del mes de agosto somos una empresa rentable.
04:07Perdón, pero si echaron 4.500 personas y ahora están dando ganancias
04:14¿Quiere decir que había 4.500 personas de más?
04:17Es correcto, es correcto, es correcto.
04:21¿4.500 personas de más?
04:24Es correcto, nosotros ese planteo lo veníamos haciendo hace 5 años desde FOESIT
04:29nunca encontramos el eco favorable para que pueda el gobierno implementar un plan de retiro
04:37que la gente pueda irse con la indemnización correspondiente más un plus
04:43porque entendíamos que la empresa estaba sobredimensionada al volumen postal
04:51que estamos manejando y que hay en el mercado.
04:54Se da cuenta que es raro que desde un sindicato se diga que había empleado de más
04:58siempre estamos acostumbrados a que no sea así.
05:01Y Rolando hay que ser sincero, uno no puede esconder la realidad por intereses personales o sectoriales
05:09acá lo que tratamos es de defender el puesto de trabajo de las 12.500 familias que están actualmente
05:18y de defender esta empresa que es una empresa de todos.
05:21Cuando uno dice que siendo una empresa estatal, una empresa de todos
05:25tiene que empezar por sincerar la situación para que entre todos y mediante el diálogo
05:31o algo que le falta al gobierno podamos construir un país mejor.
05:35¿Y cómo se llegó a esa hipertrofia de 4.500 empleados de más?
05:43Se llegó con un retiro voluntario donde le daban el 130%.
05:48No, no, no, ¿cómo se llegaron a juntar 4.500 empleados de más?
05:52Fue voluntario.
05:54No, no, el despido fue voluntario, pero ¿cómo entraron tantos empleados de más?
05:59¿Cómo entraron tantos empleados de más?
06:02¿En las asociaciones de administración política?
06:05Las distintas administraciones políticas en todas las empresas del Estado van dejando su rezago.
06:12¿Pero eran políticos? ¿Eran cargos políticos?
06:15Eran cargos que habían entrado, no eran cargos políticos,
06:19pero cargos que habían entrado en administraciones políticas donde no tenían una función específica
06:27o en el sector donde se estaban desempeñando no eran necesarios.
06:32O sea que no trabajaban mucho, quiere decir.
06:34Y la pandemia fue la que puso blanco sobre negro la situación de Real del Correo,
06:43donde hubo más de 3.000 personas haciendo home office y el correo trabajó más que nunca.
06:50Sí, y hacer home office en un trabajo como el correo,
06:54que justamente presencialidad, la verdad que ahí reveló que había gente de más.
07:00Alberto, le agradecemos el contacto.